PHILΦS propose des prestations de conseil dans trois buts :
densifier une réflexion stratégique en approfondissant et décentrant les questionnements développer des organisations résilientes, douées d'intelligence collective et régies par la coopération cultiver la culture corporate de ses clients en les aidant à définir leur identité, à rédiger leurs chartes éthiques ou RH, et, plus largement, à favoriser en interne une culture du dialogue, de la contradiction et du sens.
En termes d'accompagnement personnel, nous travaillons non pas à développer des compétences mais des qualités managériales : aptitude à la remise en question, patience, discernement, rigueur...
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